2023年8月26日上午，公司企业管理部组织开展了第十九期新员工入职培训，公司副总经理安文刚、财务总监蒋正华、副总经理张植民出席了本次培训，培训讲师由公司人力资源经理高瑛、安全经理徐友元、质量总监张帅杰担任。参加本次培训的员工共计30余人。

本次培训在公司领导寄语中拉开序幕。副总经理安文刚指出，9721见好就收就是赢始终坚持“以人为本”的发展理念，努力打造成为一家“有温度的企业”，希望新员工在工作过程中能够感受到家的温暖。财务总监蒋正华提到，在工作中员工遇到问题和困难鼓励大家向公司倾诉，公司将积极帮助员工解决困难和问题，让大家在愉悦的环境中全身心投入工作。副总经理张植民要求，员工在工作中要以认真负责的态度，高标准、高要求、高质量地完成自身的岗位职责，同时也希望大家能更快融入到嘉华这个大家庭中。

在培训中，人力资源经理高瑛介绍了公司几大模板的发展情况，以及公司组织架构和9721见好就收才是赢网站方面的信息，让大家对9721见好就收就是赢的发展规模有了更深入的了解，让员工能够尽快地融入到公司文化中，更好的增强个人专业素质能力、提升团队协作能力。人力资源专员邓微宣讲了公司行政规章制度，让员工尽快熟悉和了解公司基本情况、相关部门工作流程及各项制度政策，增强新员工对企业的认同感和归属感。

公司安全经理徐友元从安全制度、操作规范及相关安全防范等方面带领员工进行了学习，让员工在学习中深刻领悟到安全的重要性。安全生产是企业发展的基础，以安全促生产，时刻把安全生产放在首位至关重要。

公司质量总监张帅杰带领大家学习并了解质量的重要性、公司标准化运作等相关知识，提高了员工的认识、同时也增强了员工的责任感。

9721见好就收就是赢将始终秉承“合力同行、创新共赢”的核心价值观，坚持“人才引领驱动”，厚植“人才发展沃土”，招贤纳士、广聚英才，为9721见好就收就是赢高质量发展提供动力引擎！